Vind je volgende droombaan met persoonlijke matching.bedrijfsleven
Ondernemer / Oprichter
Rol & verantwoordelijkheden
Valideert marktkansen, zorgt voor financiering en middelen, bouwt teams en aanbiedingen op, beheert operaties en past strategie aan voor groei.
Belangrijkste sterke punten
- Leiderschap24% (Job)
- Strategisch denken22% (Job)
- Besluitvorming16% (Job)
- Veerkracht14% (Job)
- Communicatie12% (Job)
- Probleemoplossing12% (Job)
Wat dit voor jou betekent
- Strategisch denken – Balanceert middelen, groei en productfocus.
- Besluitvorming – Neemt snelle beslissingen met beperkte gegevens om het momentum te behouden.
- Leiderschap – Stelt visie vast en houdt teams gemotiveerd in onzekerheid.
Typische taken
- Partners of financiering veiligstellen en itereren op basis van klantfeedback
- Marktkansen identificeren en businessmodellen definiëren
- Producten of diensten ontwikkelen en lanceren terwijl budgetten worden beheerd
Dagelijks werk
- Ontmoet klanten, investeerders of partners om strategie te verfijnen
- Schakelt tussen productbeslissingen en operationele brandjes blussen
- Beoordeelt tractiemetingen, financiën en teambehoeften
Aanbevolen opleiding
Nuttig maar niet verplicht
- Startup accelerators of incubatorprogramma's
- Cursussen financiële modellering of leiderschap
Alternatieve routes
- Innovatieconsultant
- Productmanager
- Operationeel Leider
Werkomgeving
- Teamgrootte
- Werkt met kleine oprichtingsteams of solo in vroege fasen
- Typische werkgevers
- Startups en nieuwe ondernemingen in diverse sectoren
- Contact met mensen
- Veel contact met klanten, partners en investeerders
- Stressniveau
- Hoog door onzekerheid, fondsenwerving en leveringsdruk
- Werkuren
- Zeer variabele uren gedreven door lancering- en groeicycli
Instroom en groei
Veelvoorkomende instaprollen
- Medeoprichter
- Startup Oprichter
Volgende carrièrestappen
- CEO
- Executive Adviseur