Finn din neste drømmejobb med personlig matching.salg
Salgsrepresentant
Rolle og ansvar
Identifiserer potensielle kunder, presenterer løsninger, forhandler vilkår og administrerer kontoer for å nå inntektsmål.
Nøkkelstyrker
- Overbevisningsevne26% (Job)
- Kommunikasjon22% (Job)
- Relasjonsbygging18% (Job)
- Resultatorientering18% (Job)
- Motstandsdyktighet16% (Job)
Hva dette betyr for deg
- Overbevisningsevne – Bruker overtalelse for å løse rolle-spesifikke utfordringer effektivt.
- Relasjonsbygging – Bygger og vedlikeholder relasjoner for å løse rolleutfordringer effektivt.
- Kommunikasjon – Bruker kommunikasjon for å håndtere rolleutfordringer med suksess.
Typiske oppgaver
- Identifisere potensielle kunder og presentere produkt- eller tjenesteløsninger.
- Administrere salgs-pipeline, forhandle vilkår og lukke salg.
- Opprettholde kundeforhold og følge opp etter salg.
Daglig arbeid
- Starter dagen med å gjennomgå prioriteringer, interessenters forespørsler og risikoer knyttet til salgsrollen.
- Avslutter dagen med å spore fremgang, dokumentere beslutninger og planlegge neste fase eller overlevering.
- Bruker hoveddelen av dagen på å utføre oppgaver, samarbeide med partnere for å fjerne hindringer og opprettholde fremdrift.
Anbefalt utdanning
Nyttig, men ikke obligatorisk
- Sertifisering i salgsmetodikker
- Kurs i CRM-verktøy
Alternative veier
- Account Manager
- Customer Success Specialist
- Business Development Representative
Arbeidsmiljø
- Teamstørrelse
- Jobber individuelt innen et salgsteam
- Typiske arbeidsgivere
- B2B- og B2C-selskaper på tvers av bransjer
- Kontakt med mennesker
- Høy kundekontakt og koordinering med salgsledere
- Stressnivå
- Moderat til høyt på grunn av mål og kvoter
- Arbeidstid
- Fleksible timer med reiser og kundemøter
Inngang og utvikling
Vanlige inngangsroller
- Salgsrepresentantpraktikant
- Junior salgsrepresentant
Neste karrieresteg
- Lead salgsrepresentant
- Senior salgsrepresentant